Profil recherché

§ Titulaire d’un bac+4/5 en droit judiciaire ou droit privé

§ Avoir au moins deux (02) ans d’expériences, dans une fonction similaire

§ Avoir fait un (01) an dans un cabinet d’avocat. 

Missions

§ Participation aux règlements des problèmes d’ordre juridique;

Conseil juridique (Conseil des exploitants sur les questions de droit (à l’oral et/ou à l’écrit)) Recouvrement des créances (amiable et judiciaire);

§ Analyse et élaboration de contrats ;

§ Prévention des risques juridiques auxquels peut être exposée la Banque ;

§ Revue de l’aspect juridique des dossiers de crédit, conventions et autres actes juridiques ;

§ Gestion des contentieux (traitement des PV de saisies ; des Avis à Tiers Détenteur (ATD) ; des réquisitions bancaires, réquisitions de la Police, De par la loi, des plaintes et réclamations des clients...).

Compétences

§ Autonomie et capacité à prendre des initiatives ;

§ Solide communication orale et écrite en français ;

§ être capable de parler et de lire couramment en anglais ;

§ Capacité à travailler en multi-tâches et gérer simultanément plusieurs projets ;

§ Capacité à travailler sous pression ;

§ Capacité à travailler au sein d’une équipe et à en diriger une ;

§ Bonnes capacités interpersonnelles

§ Connaissance de la réglementation bancaire, des Règlements/Instructions/Directives du FINEX, de la BCEAO et de la Commission Bancaire ;

§ Connaissance de l’OHADA, Connaissance de la Loi et toutes les règlementations nationales ou internationales affectant l’activité bancaire ;

§ Maîtrise des procédures des opérations bancaires;

§ Forte capacité de négociation et de persuasion

Dossiers à fournir

Envoyez votre CV + Lettre de motivation + Prétentions salariales à l’adresse suivante : recrutement.ci@gtbank.com.

Veuillez préciser en objet le titre du poste. Ex : Assistant Juridique

Seuls les candidats répondant aux critères du poste seront contactés.

Date Limite : 16/10/2022 à 18h00